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单位里领导总让我帮她干私事怎么办?

1、寻求反馈：如果这种情况持续发生，那么可以寻求人力资源部门的帮助，向他们咨询这种情况是否正常，并寻求解决方案。考虑未来：如果这种情况对你的职业发展造成了负面影响，那么可以考虑寻找其他的工作机会。总的来说，要明确自己的职责范围，并学会保护自己的权益。

2、第二，提高工资。因为领导是你的上级，一般来说他有权给你加薪。只要写一份申请书给老板批准就行了。无论领导要求你做什么，都必须占用你的私人时间。对许多职场朋友来说，时间就是金钱。如果你占用我的时间，让我做更多的事情，你必须给我加薪。

3、那么，基于此，如果你真的不愿意花时间来帮领导干私事，甚至你因为领导总是让你干私事你很反感，你大可以直接拒绝，或者至少可以婉转拒绝。当你借口个三两次不帮他干之后，他慢慢也就不会找你了。第二，其实，这个领导经常找你帮忙，而且还是办私事。

领导让我干很多活怎么办?

1、如果目前的工作比较紧急，这项任务可以缓一步进行，我就尽快完成手上的工作，再来执行这项任务。如果这项任务是比较紧急的，而我目前的工作可以暂时停一下，那我就会立即着手准备完成这项任务。

2、范围之外，经常指使你去干一些其他的活的话，那可能就不太正常了但是不管怎么说既然他是领导的话你在力所能及的范围之内能帮他干掉的事儿就帮他去干吧。是谁让他是领导呢？但是。除此之外你也要想办法提高自身的能力争取早日获得一个更高的更好的工作岗位这样的话就避免被人家整天使来使去了。

3、千万别由于“朋友的不当作”而让自身拥有“不患寡而患不均”的心理状态，危害到自身的工作中进行。

领导老是往我的手里塞活,这意味着什么呢?该怎样应对?

你你内心再生气再压抑也不能当着领导的面发泄出来，一定要用委婉的语气说出来，这样子也许会让你领导更容易接受。对于职场中任何人，包括领导和同事，我们只是萍水相逢，没必要感激，更没必要听从一辈子。

我觉得不好拒绝老板，可能出于以下原因：担心拒绝老板安排，会丢掉工作；如果你觉得你不应该做这个工作，当面拒绝老板，那么老板可能会觉得你不配合，对你印象不好。那么他也会安排其他人做，这样你以后在老板心目中，可能就无足轻重了。

对方是你的领导这种情况下，建议你不要耍小性子告诉领导说自己不愿意做，毕竟对方是你领导，有安排你做事情的权利。机关单位很多领导通常会为了表现自己多有能力或者出于面子方面揽其他部门的活。作为部门下属，我们虽然知道这样会增加我们的工作量，但是确实也没办法直接拒绝自己的领导。

职场里上下级关系是一个非常敏感的话题，处理得好可以让人平步青云，反之很容易让人面临工作危机。现实生活中，如果领导总把各种大事小事都推给一个人做并且还喜欢各种挑刺，这其实有两种可能。

天空会掉落大，而且你将能够努力工作，你会受苦。每次职位都在工作场所，这意味着需要承担更多的责任和压力，因此需要能够在压力下平稳地解决问题。就是看看你的压力不稳定是否足以看出你的压缩容量是否足够。

在日常生活中，这类领导办事显著不公平的情况下不在少数，由于领导也是人，还有做错事的情况下，从发展的视角讲，领导也是有发展期，一个好的领导，都是有高质量的人民群众培养出来的。我的观点是，一切都是上天的安排，你可以忍则忍，当然会出现忍不住的人去经验教训领导不当之处的作法。

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